Do 31. októbra 2025 môžu firmy na Slovensku požiadať o finančný príspevok v rámci národného projektu „Zvyšovanie zručností zamestnancov“, vďaka ktorému je možné preplatiť 100 % výdavkov na školenia pre zamestnancov. 

"Vzdelávanie sa zameriava na digitálne a zelené zručnosti, ktoré sú kľúčové pre budúcnosť pracovného trhu a adaptáciu na zmeny spôsobené automatizáciou a digitalizáciou"

Hlavný cieľ projektu

Projekt podporuje zvyšovanie zručností zamestnancov s dôrazom na digitálne a zelené zručnosti a na profesie, ktoré čelia zmenám v dôsledku automatizácie. Firmám pomáha lepšie pripraviť svojich ľudí na rýchlo sa meniaci trh práce a zvýšiť ich adaptabilitu. Vzdelávanie môže byť zamerané na nadobúdanie nových odborných zručností alebo prehlbovanie existujúcich kompetencií podľa potrieb zamestnávateľa.

Kto sa môže do projektu zapojiť?

• Do projektu sa môžu zapojiť zamestnávatelia z celého Slovenska, ktorí vykonávajú hospodársku činnosť.
• Zamestnanec v pracovnom pomere na minimálne polovičný pracovný úväzok.

Finančná podpora vzdelávania

Financovanie oprávnených aktivít žiadateľa o poskytnutie finančného príspevku, sa uskutočňuje formou refundácie uhradených oprávnených výdavkov.

Projekt pokrýva 100 % oprávnených výdavkov na vzdelávanie, vrátane:

• Nákladov na samotné školenie (jednotková cena 17,33 € / 1 hod. na osobu)
• Mzdových nákladov počas účasti na kurze (do výšky 6,38 € / 1 hod.)

Školenia zamerané na najžiadanejšie digitálne zručnosti

Ako certifikovaná vzdelávacia inštitúcia ponúkame viac než 2 000 kurzov a školení zameraných na najrôznejšie IT technológie. Všetky spĺňajú podmienky národného projektu a sú zamerané na najžiadanejšie digitálne zručnosti na trhu práce: IT Profesionáli IT bezpečnosť a Hacking Dáta Umelá inteligencia Programovanie Kancelária Podnikové systémy Web a grafika Kurzy realizujeme prezenčne aj online v reálnom čase a každý účastník získa po absolvovaní certifikát.

Aké výhody prináša národný projekt firmám?

• Bezplatné školenia pre zamestnancov.
• Znížené náklady na mzdy počas školení vďaka refundácii.
• Posilnenie konkurencieschopnosti firmy – lepšie pripravení ľudia na nové technológie a trh práce.
• Employer branding – firma, ktorá investuje do svojich ľudí, si zvyšuje atraktivitu ako zamestnávateľ.
• Zjednodušený systém vykazovania – paušálna úhrada podľa počtu hodín vzdelávania.
• Vzdelávanie môže byť zamerané na odborné zručnosti podľa požiadaviek zamestnávateľa.

Ako sa zapojiť do projektu?

Radi vám pomôžeme s výberom vhodných školení aj s celým procesom podania žiadosti.
Kontaktujte nás na info@gopas.sk alebo nám zavolajte na +421 902 903 132.

POD ZÁŠTITOU

Mohlo by vás zaujímať